Services financiers aux entreprises

Services financiers aux particuliers

Assurance-vie

• Fondée sur votre vos besoins
• Couverture pour les personnes à charge
• Comprend décès et mutilation
• Assurance des associés en cas de décès

Assurance-vie temporaire, entière ou universelle

• Contrats personnalisés s'adaptant a l'evolution de vos besoins financiers
• Réduit au minimum l'incidence budgétaire et fiscale de votre décès sur votre famille

Invalidité a court et a long-terme

• Pour remplacer ou réhausser les paiements hebdomadaires disponibles en vertu de l'assurance-emploi
• Indemnité de remplacement de revenu pour tous les membres, avec options jusqu'à l'âge de 65 ans
• Assurance des associés en cas d'invalidité

Invalidité a court et a long-terme

• Protection du revenu en cas d'invalidité a la suite d'une maladie ou d'un accident
• Protection supérieure offrant un maximum de souplesse, 24 heures sur 24
• Possibilité de coordination avec votre assurance collective
• Adaptée aux besoins des particuliers et des propriétaires d'entreprise

Assurance-maladie supplémentaire

• Franchise ou carte de paiement direct
• Couvertures de 80% et de 100%
• Chambre d'hopital semi-privée
• Protection a l'echelle mondiale pour tous les membres et leur famille
• Soins médicaux professionnels et soins oculaires

Assurance maladie grave et soins de longue durée

• Protection en cas de maladies graves telles que le cancer, les crises cardiaques, la paralysie, la sclérose en plaques et autres
• Paiement d'une somme forfaitaire en cas de maladie grave pour vous défrayer de dépenses médicales imprévues et vous aider à maintenir votre niveau de vie
• Option de remboursement des primes payées à l'echeance si aucune réclamation
• Pour bénéficier de services professionnels dans votre propre foyer ou un établissement médical spécialisé de votre choix

Assurance dentaire

• Couvertures de 80% et de 100%
• Options pour soins de base a risque élevé, et d'orthodontie
• Jusqu'a 1500 $ par personne par année civile

Assurance des associés

• Décès et invalidité

REER collectif

• Simple et facile d'utilisation
• Un avantage important pour les employés
• Peu ou pas de frais pour l'employeur
• Cotisation non obligatoire
• Souplesse maximale
• Vaste choix de placements adaptables aux besoins de chacun
• Service personnalisé

Planification financière générale

• Élaboration et gestion de portefeuilles
• Possibilité de fonds communs de placement et de fonds distincts
• Personnalisation des placements selon votre degré de tolérance de risque financier
• Rendement supérieur et grande souplesse
• Accumulation d'épargne pour l'instruction de vos enfants - Régime enregistré d'epargne-etudes (REEE)

Régime de retraite a prestations déterminées

• Un classique pour les grandes sociétés

Planification de retraite

• Élaboration et gestion de régimes de retraite exclusifs et personnalisés
• Régime enregistré d'epargne-retraite
• Gestion personnalisée des placements dans un contexte de revenus de retraite
• Pour tous les âges et en fonction des besoins futurs de chacun
• Établis par nos actuaires conseils
• Possibilités d'abris fiscaux

Régime de retraite individuel

• Conçu expressément pour les dirigeants, les propriétaires et les cadres supérieurs
• S'adresse aux personnes âgées de 55 ans et plus
• Établi par nos actuaires-conseils
• Placements personnalisés

Régime d'epargne-salaire non enregistre

• Rendement supérieur
• Grande souplesse
• Avantages fiscaux

Participation différée aux bénéfices

• Une excellente motivation pour les employés à contribuer au rendement de l'entreprise
• Stabilisation du personnel par une mesure incitative de poids pour les employés et l'employeur

Planification successorale

• Pour une planification experte du partage de vos actifs personnels et commerciaux
• Pour réduire au minimum l'incidence d'une exécution testamentaire à tous les échelons
• Préparée sans complication pour protéger vos intérêts et ceux de vos héritiers